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富士康20-60万元年薪招心理医生 |
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昨天，深圳中高级人才招聘会举行，360家企业提供的1.6万个岗位空缺吸引了1.68万人进场应聘。近期发生多起员工坠楼事件的富士康科技集团，首度在招聘会上开辟招聘专区欲招2000人，并开出了20万元到60万元的平均年薪，心理医生、心理咨询师和人资辅导员等关爱、辅导一线员工的职位“榜上有名”。记者从主办方了解到，虽然富士康几乎每届招聘会都有参加，但开辟招聘专区，如此大规模地招人还是首次。记者在现场看到…… |
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2010/5/23 被阅：1543次 |
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大学生就业新动向:到二线城市谋发展 |
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大学生就业历来是社会高度关注的焦点话题。据教育部最新统计，我国2010届高校毕业生超过630万人，比上年增加近20万,创历史新高。再加上往届未就业的几十万毕业生,今年的就业形势仍旧不能乐观。盘点今年的大学生就业情况，我们不难发现，在政策扶持、经济形势向好、中西部城市崛起以及毕业生就业心态变化等综合因素的影响下，大学生出现了一些新的择业动向。动向之一：到广大基层建功立业 不久前中组部下发通知，明确2…… |
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2010/5/21 被阅：2092次 |
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2010年就业蓝皮书 传统热门专业遇冷 |
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[img]http://res.edu.ifeng.com/attachments/2010/05/21/rd_or_7b909b83818a96b903fdbbd627d6fe43.jpg[/img]计算机、生物工程、国际贸易等专业均为多年来最受高考考生青睐的专业，但近期公布的2010年大学生就业蓝皮书却显示，在去年的就业市场上，这些传统热门专业遭遇就业寒潮，都出现了毕业生滞销现象，被划为“红牌…… |
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2010/5/21 被阅：2027次 |
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我国将用三年推进小企业劳动合同制度 |
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来自人力资源和社会保障部的消息称，为进一步贯彻落实《劳动合同法》，推动小企业构建和谐稳定的劳动关系，营造有利于小企业发展的良好环境，中国将开展全面推进小企业劳动合同制度实施专项行动，计划用3年时间基本实现小企业与劳动者普遍依法签订劳动合同。 据悉，此次专项行动旨在坚持维护劳动者合法权益与促进小企业又好又快发展相结合，着力提高小企业劳动合同签订率和履行质量，逐步提升劳动用工管理水平，推动建立规范有…… |
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2010/5/20 被阅：2289次 |
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年薪30万白领如富士康员工:连续加班数月 |
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“如果不是大楼高层的窗户不能打开，很多人都可能已经跳下去了。”说这话的Calvin(化名)并不是“富士康”工厂的一线员工，而是年薪30多万元、就职于某外资管理咨询专业服务公司的一位高级白领。Calvin告诉《第一财经日报》记者，他常常会在窗边这样精神恍惚地感到自己被高耸的写字楼和这层玻璃隔绝在生活之外。“因为当身体疲惫到一定程度，精神会完全处于无法控制的地步，那时根本不是自己。” 像Calvin…… |
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2010/5/20 被阅：2421次 |
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大学生就业最新调查 理工类专业更吃香 |
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哪些专业就业率持续走低，哪些专业毕业生最抢手？第三方调查公司麦可思近日发布了最新一期的调查报告，首次披露了“就业困难”的10个“红牌专业”。据了解，此次报告综合了麦可思从2006届到2009届的历年大学生就业报告，调查样本量达100多万份，可谓目前国内最权威的第三方就业调查数据。“红黄绿牌”专业看这里“红牌”专业主要指失业量较大，就业率持续走低，且薪资较低的高失业风险型专业。“黄牌”专业是指失业量…… |
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2010/5/19 被阅：2522次 |
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高校毕业生“被就业”期待破解 |
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大学生就业形势严峻，招聘会上僧多粥少。眼看毕业生们要离校了，部分高校也加紧了毕业生就业率统计。因为就业率与专业存亡、学校招生等挂钩，这让不少就业状况不好的高校，软硬兼施要求未就业毕业生找单位签订就业协议书、找公司帮毕业生在数字上就业，增加学校“就业率”。日前，我省人事部门和教育部门再次要求，将严查高校“被就业”，但仍有高校铤而走险。 就业实习鉴定捆绑就业协议 “我们现在结束了实习，希望您能帮我…… |
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2010/5/18 被阅：2472次 |
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《工资条例》年内出台 工资不再单由资方决定 |
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[导读]由劳动和社会保障部起草修订的《工资条例》将在年内出台，全社会呼唤已久的工资协商制度、同工同酬等保障劳动者权益的条款将被纳入其中。 近来，各地最低工资标准“涨”声一片。 随着今年年初江苏省在全国率先确定上调最低工资标准，一季度以来，宁夏、吉林、山西、上海、浙江、福建、广东、天津等省市自治区相继调高了最低工资标准，调整幅度都在10%以上，一些省份超过20%。 据国家人力资源和社会保障部新…… |
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2010/5/18 被阅：2482次 |
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