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东港区交通局政府购买服务工作人员招聘简章
2022-4-11  来源:本网发布
东港区交通局政府购买服务工作人员招聘简章

   经东港区政府批准,东港区交通局根据工作需要,委托日照伊发人力资源有限公司面向社会公开招聘5名政府购买服务工作人员。现就有关招聘事项公告如下:

一、招聘范围和条件

1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;
2、体貌端正,身体健康,年龄35周岁以下(1986年12月31日以后出生);
3、专科以上学历,专业不限,本科学历优先。
4、符合招聘岗位的其他条件;
5、曾参与邪教组织、受到过刑事处罚以及法律规定不得应聘的人员不得报考;被用人单位辞退、开除人员不得报考;在读全日制普通高校非应届毕业生(应届毕业生指2022年4月前取得毕业证的)不能报考,也不能用已取得的学历学位作为条件报考。

二、报名和资格审查

(一)现场报名

1.报名时间:2022年4月11日至4月15日
上午8:30--11:30,下午14:30--17:00
2.报名地点:日照市伊发人力资源有限公司(东港区枣庄路亨泰儒家小区1号楼二单元501室)。
3.咨询电话:0633—8770088、17506335617。
4.报名要求:提交《东港区交通局招聘政府购买服务工作人员报名表》(见附件,此表需A4纸打印)、二代身份证、毕业证、学位证原件及复印件(A4纸)、近期1寸同底免冠彩照3张、在职人员单位同意报考证明(报名时不便提供的,入围考察人员被考察前必须提供,否则取消被考察资格)。所有报名材料复印件及照片一律不退。

(二)资格审查

对报考人员的资格审查工作,贯穿招聘工作全过程,任何一个环节审查不合格均将被取消应聘资格。
报名结束后,审查合格人数达不到计划招聘人数3倍的,经招聘领导小组同意可按实有人数参加面试。
准考证领取时间及地点另行通知。

三、面试

由伊发人力资源公司组织,东港区交通局全程监督。

面试采取结构化面试法,主要测试应试人员的综合分析、沟通应变、岗位匹配度、语言表达、形象气质等方面的情况。满分100分,成绩由考官当场评判,当场公布。

面试结束后,根据面试成绩由高到低按1:1比例确定被考察、体检人选,成绩并列的,进行二轮面试。面试成绩、入围考察体检人员名单由伊发人力资源公司负责通知。

面试时间和地点另行通知。面试费收取标准为50元/人。

四、考察和体检

主要综合考察思想品德、政治素质,以及有无其他违法违纪行为。

体检项目和标准参照录用公务员的有关规定执行,费用自理。对自动放弃或考察体检不合格及其他原因造成的空缺,经招聘领导小组同意,可按面试成绩由高到低依次等额递补。对不按规定时间完成考察和不按时间、地点参加体检的,视为自愿放弃应聘资格。

考察、体检结果未经东港区交通局审核通过的,不予聘用。

体检时间、地点另行通知。

五、聘用及待遇

   经面试、考察、体检、东港区交通局审核合格的拟聘用人员公示3个工作日无异议的,与日照市伊发人力资源有限公司签订劳动合同,办理相关入职手续后由东港区交通局管理使用。受聘人员实行聘用制,聘期1年(试用期1个月),试用期满不合格解除劳动合同。聘用期间,有违反劳动合同或区交通局规定辞退行为、被区交通局退回等情形的,均予以解除劳动关系;如遇政策性清退,按上级有关政策规定解除劳动关系。聘用期满后,根据工作需要,予以继续聘用或解除劳动关系,区交通局不续用的,直接解除劳动关系。因以上情形被解除劳动关系的,区交通局、日照市伊发人力资源有限公司均不承担任何责任。

  聘用人员工资待遇:试用期工资不低于全市最低工资,试用期后按照东港区政府购买服务人员待遇执行,按规定缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等社会保险。

六、其他


1、本次招聘相关信息由日照伊发人力资源公司在日照人才网(www.rzhr.com)及时发布。请考生随时关注,在整个招聘过程中,因个人原因错过重要信息影响考试或聘用的,责任自负。招聘领导小组有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作;聘用人员试用期离职的,经招聘领导小组同意可从同一岗位面试的人员中根据成绩从高分到低分依次等额递补。

2、东港区交通局招聘政府购买服务工作人员招聘考试不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本简章由东港区交通局和日照伊发人力资源有限公司负责解释。

附件(点击下载):
1.东港区交通局招聘政府购买服务人员岗位计划表
2.东港区交通局招聘政府购买服务人员报名表
3.诚信承诺书


日照伊发人力资源有限公司
2022年4月11日
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