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莒县公交发展集团面向社会公开招聘专业人才简章
2020-11-17  来源:莒县人社
   莒县公共交通发展集团有限公司成立于2017年9月,由莒县国有资产监督管理局出资成立。主要从事公交客运、校车运营、公务用车服务、出租车管理、公共自行车及助力自行车服务、充电站场建设运营、广告传媒等业务。
   根据工作需要,面向社会公开招聘专业人才10名,现将有关事项公告如下:

报考条件

1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法,拥护党的路线、方针、政策;
3.具有良好的职业素养,勤勉尽责,团结合作,廉洁从业并服从组织安排;
4.身体健康,吃苦耐劳,具有良好的心理素质;
5.符合招聘岗位所要求的年龄、学历和专业等条件;
6.在职人员应聘须出具用人管理权限的部门(或单位)同意报考证明;
7.符合招聘岗位所需要的其他条件
曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘,在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

招聘计划

本次计划招聘专业人才10名(具体岗位及要求见附件1)。

报名和资格审查

本次招聘采取现场报名的方式进行。
报名时间:2020年11月18日至11月25日
(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)
报名地点:莒县为民服务中心一楼B区

应聘人员携带相关材料在规定时间到指定地点进行现场报名。相关材料主要包括:①《莒县公共交通发展集团有限公司应聘人员报名表》(附件2,此表需打印);②毕业证、专业技术等级证书等原件及复印件;③身份证原件及复印件;④本人近期同版免冠一寸彩色照片4张;⑤在职人员须提供具有用人管理权限的部门(或单位)出具的同意报考证明及工作经历证明。上述材料中证件类材料提交原件及复印件各一份。原件审查后退回,复印件留存备查。

莒县公共交通发展集团有限公司会同莒县恒昌境外就业服务中心负责对报名人员的资格初审,对报名提交的相关材料,现场进行统一审查,经审查不符合招聘条件的取消应聘资格。

对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程,任何一个环节审查不合格,不得应聘。

考试

考试包括笔试和面试。通过现场资格审查的人数与招聘计划比例未超过1:3的不再组织笔试,只组织面试。

1.笔试

笔试内容主要包括公共基础知识和写作。考试采取闭卷形式,时间120分钟,总分100分。为保证新进人员的基本素质,笔试设定最低合格分数线为60分。

笔试成绩和进入面试人员名单在莒县政府门户网站公布(网址:http://www.juxian.gov.cn/)。
准考证领取时间和笔试时间、地点另行通知。

2.面试

根据笔试成绩由高到低按照1:3的比例确定参加面试人选。对自动放弃或取消应聘资格形成的空缺,按岗位笔试成绩由高到低依次递补。现场资格审查合格人数未超过规定比例的,按实有合格人数确定面试人选。最后一名如有数名考生笔试成绩相同,一并确定为参加面试人选。
采用结构化面试的方法,主要测评报考人员从事岗位工作所必需的基本素质和职业能力,总分100分。面试成绩计算到小数点后两位数,面试成绩当场公布。面试合格分数线为60分,低于60分的不进入考察范围。

面试时间、地点另行通知。

3.成绩计算

根据笔试和面试成绩加权计算总成绩,其中笔试成绩占50%、面试成绩占50%;只参加面试的,面试成绩即为总成绩。总成绩计算到小数点后两位数,在莒县政府门户网站公布。

根据招聘计划,按照总成绩由高到低以1:1的比例等额确定考察人选。如考试总成绩并列,以面试成绩由高到低确定进入考察范围人选。

体检和考察

根据考试总成绩,由高分到低分按招聘计划1:1的比例,等额确定进入考察范围人选,组织考察、体检。

考察由莒县公共交通发展集团有限公司组织。考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面,同时对应聘人员的报考资格、填报信息、提供材料等方面进行资格复审。

体检由莒县公共交通发展集团有限公司组织。体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,体检费用个人承担。对按规定需要复检的,发放复检通知书。复检不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺,根据招聘岗位计划按总成绩从高到低依次等额递补。

聘用和工资待遇

经考察和体检合格的拟聘用人员在莒县政府门户网站公示,公示时间为7个工作日。公示期间,对反应问题影响聘用并查实或不服从分配的,取消聘用资格;公示无异议或反映问题不影响聘用的,由莒县公共交通发展集团有限公司与应聘人员签订聘用合同,合同期为1年,试用期1个月,试用期不合格的解除聘用合同;劳动合同期满后,考核合格的,双方协商确定续签劳动合同。工资福利待遇按照公司规定执行。

其他

应聘人员在报考期间要及时查询莒县政府门户网站发布的最新信息,因本人原因错过招考信息而影响考试聘用的,责任自负。本次招聘不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

咨询电话:
莒县恒昌境外就业服务中心电话:0633-7962839
莒县公共交通发展集团有限公司电话:0633-6225776

附件1:莒县公共交通发展集团有限公司招聘岗位表
附件2:莒县公共交通发展集团有限公司应聘人员报名表

莒县公共交通发展集团有限公司
2020年11月17日

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