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 规避求职风险
最近登录时间：2023-4-10 16:26:55
该单位营业执照已通过网站审核。招聘信息仅供参考，请注意求职风险。 |
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| 工作地点：湖北 武汉 |
职位月薪：3500-5000
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| 招聘人数：10人 |
最低学历：大专 |
| 年龄要求：20-30 |
工作经验：两年以上 |
| 电脑水平：不限 |
外语要求：不限 |
| 性别要求：不限 |
婚否要求：不限 |
| 招聘方式：全职 |
刷新日期：
2023-4-10 |
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| 职位描述 |
1、负责全体员工的人事档案管理工作。
2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
3、负责员工调查问卷的发放和收集，分析汇总调查结果，形成结论上报。
4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。
5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。
6、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料。
7、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。
8、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。
9、负责公司人事文件的呈转及发放。
10、负责草拟，解释公司的福利保险制度，组织办理入保手续，联络退保，理赔事务。
11、协助人事行政经理处理人事方面的其他工作。
12、协助招聘主管进行员工招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理，接待引领新进员工。 |
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客服电话：0633-6334156